The Power of Execution
Hampir di setiap organisasi muncul permasalahan yang sama setiap tahunnya, yakni bagaimana organisasi mampu mencapai target yang telah ditetapkan di akhir tahun. Strategi yang disusun sudah terlihat secara sempurna, perencanaan sudah nampak matang, dan sumber daya serta sistem terlihat sudah sangat mendukung. Namun pada saat kaji ulang dilakukan, mengapa seringkali target yang telah ditetapkan tersebut tidak juga tercapai? Survey yang dilakukan Charan dan Golvin menyatakan bahwa 70% penyebab kegagalan dalam sebuah organisasi disebabkan bukan karena strategi yang buruk melainkan eksekusi yang buruk. Para eksekutif di organisasi terjebak dalam rutinitas keseharian sehingga hanya sedikit waktu yang diberikan untuk hal yang terkait dengan strategi dan eksekusi. Perubahan di lingkungan bisnis yang semakin cepat saat ini, menuntut organisasi untuk tidak hanya meningkatkan kemampuan pemimpinnya dalam merumuskan strategi namun juga bagaimana mengeksekusinya. Apa yang didengar oleh tim, belum tentu dipahami. Apa yang dipahami, belum tentu disetujui. Apa yang disetujui belum tentu dilakukan. Oleh karena itu diperlukan pengetahuan, kemauan, dan kemampuan dari seorang pemimpin dalam mengeksekusi dengan cepat dan tepat. Selain gaya kepemimpinan yang kuat dalam mengeksekusi, perlu didukung pula oleh sistem di organisasi yang memastikan semua rencana sudah dijalankan. Bila organisasi Anda saat ini sedang mengalami hal tersebut di atas, kami siap menjadi mitra Anda. Difasilitasi oleh konsultan kami yang berpengalaman memimpin perusahaan langsung serta kini memfasilitasi berbagai perusahaan besar baik perusahaan keluarga, pemerintah dan swasta. Hubungi kami sekarang juga (free 1 slot consultation)
